Les programmes de formations proposés par Cerveau et Communication sont destinés aux entreprises quel que soit leurs secteur d’activité ainsi qu’aux particuliers, de toute activité professionnelle en relation avec le contact humain et de tout niveau d’études. Sans prérequis, ils ont pour objectif de:
Chaque programme comporte une base commune qui sont les neurosciences et les mécanismes de la communication humaine. En vous familiarisant avec les mécanismes du cerveau vous aurez accès à une meilleure compréhension de votre propre fonctionnement et celui des autres. Cette démarche théorique est indispensable pour améliorer la pratique de votre métier et pour suivre la formation que vous choisirez. Il existe un véritable lien entre les neurosciences et votre évolution professionnelle et personnelle.
La méthode « les 4 profils cérébraux » proposée exclusivement par Cerveau et Communication permet de traiter tous les sujets à 360°.
LES PRINCIPAUX OBJECTIFS:
- Perfectionner vos méthodes de travail;
- Optimiser votre communication;
- Développer de nouvelles compétences;
- Etendre le champ de vos activités;
- Aiguiser votre discernement;
- Augmenter en efficacité.
Liste de Formations
Les mécanismes du Cerveau et de la Communication
Les mécanismes du Cerveau, de la Communication et du Management
Les mécanismes du Cerveau, de la Communication et du Leadership
Les mécanismes du Cerveau, de la Communication, du Management et du Leadership
Les mécanismes du Cerveau, de la Communication et de la Vente: cosmétique, immobilier, vente
Quelle est la différence entre le coaching de développement et de résolution?
Le coaching de développement vise la carrière quelle que soit la profession que vous exercez: transitions, stratégies, compétences, prise de poste. Des difficultés relationnelles que vous pouvez rencontrer, la communication avec les autres, la gestions des émotions, la prise de décision, la confiance en soi. Le travail est axé sur le contexte et le savoir faire, l’environnement, la fonction, l’identité professionnelle, les comportements.
Le coaching de résolution a pour objectif de se concentrer sur le mode de fonctionnement de la personne dans sa profondeur. Le travail est axé sur le savoir être (soft skills), les croyances, les valeurs, les émotions, les sentiments, l’identité personnelle, la sphère intime et spirituelle.
LE COACHING VOUS PERMETTRA DE:
- Exprimer votre potentiel;
- Vous faire grandir;
- Développer vos atouts;
- Se remettre en question;
- Prendre conscience de qui vous êtes;
- Se mettre en action.
Certifiée coach professionnelle, je m’engage à vous accompagner vers votre objectif personnel et/ou professionnel que vous vous êtes fixé. Quel qu’il soit, commencez par le « travail sur soi ». Cela vous conduira plus rapidement vers le succès.
Autorisez-vous de vous perdre en chemin, de vous poser des questions, de vous remettre en question; de vous interroger sur votre vie, vos choix, vos émotions, vos comportements.
Lorsque le doute s’installe et l’envie de prendre du recul se ressent, c’est le bon moment d’envisager un accompagnement personnalisé.
Comprendre le fonctionnement cérébral, c’est s’ouvrir à soi, comprendre mieux les autres, c’est réaliser qui nous sommes: uniques et perfectibles.
Vous pouvez apprendre tout le long de votre vie et vous possédez les ressources nécessaires pour trouver vos solutions.
Les bilans de compétences ont pour objet de permettre à toute personne d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles ainsi que ses aptitudes et motivations afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation. Ainsi le bilan de compétences a pour but de dessiner le profil du bénéficiaire sur le plan professionnel afin de mieux connaitre ses atouts.
LE BILAN DE COMPETENCES VOUS PERMETTRA DE:
- Explorer et valoriser vos compétences personnelles et professionnelles, vos aptitudes et vos motivations ;
- Définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation ;
- Utiliser vos atouts mis en lumière comme un instrument de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière ;
- Une analyse de la faisabilité de votre projet eu égard aux besoins socio-économiques du territoire de votre vie et de votre activité.
Grâce aux neurosciences, vous allez découvrir de nouvelles facettes de votre personnalité!
Ils s’enregistrent parfaitement dans le processus du travail sur soi, dans la définition de ses priorités, dans l’analyse de ses compétences, dans la projection vers un avenir prometteur.
Pour vous présenter en détail le déroulé du bilan et de mon approche, contactez-moi en cliquant ici
Ou au 06 26 29 39 98